Brazilski FGTS Kalkulator
Izračunajte svoj FGTS saldo, uplate i potencijalne isplate
Additional Information and Definitions
Mjesečna bruto plaća
Vaša mjesečna plaća prije bilo kakvih odbitaka (osnova za izračun 8% FGTS-a)
Trenutno FGTS saldo
Vaš trenutni ukupni FGTS saldo sa svih računa
Mjeseci na trenutnom poslu
Broj mjeseci koje ste proveli na trenutnom poslu
Razdoblje projekcije (mjeseci)
Broj mjeseci za projekciju rasta vašeg FGTS-a
Godšnja povećanja plaće (%)
Očekivani postotak godišnjeg povećanja plaće
Procijenite svoje FGTS pogodnosti
Projekcija rasta vašeg FGTS-a i izračunavanje scenarija isplata
Loading
Razumijevanje FGTS pojmova
Ključni pojmovi koji će vam pomoći da razumijete brazilski FGTS sustav
FGTS:
Fundo de Garantia do Tempo de Serviço - Obvezni fond radnika u koji poslodavci mjesečno uplaćuju 8% plaće zaposlenika
Mjesečna uplata:
Iznos koji vaš poslodavac mora mjesečno uplatiti, jednak 8% vaše bruto plaće
FGTS kamata:
FGTS računi zarađuju 3% godišnje kamate plus TR (Taxa Referencial) prilagodbu
Kazna pri otkazu:
Kada se otkaže bez razloga, poslodavci moraju platiti 40% kazne na ukupni FGTS saldo
Uvjeti isplate:
Specifične situacije omogućuju isplatu FGTS-a, uključujući otkaz bez razloga, umirovljenje, teške bolesti i kupnju kuće
5 nevjerojatnih FGTS tajni koje bi vas mogle obogatiti
Brazilski FGTS sustav nudi mnoge iznenađujuće pogodnosti za koje većina radnika ne zna. Evo nekoliko fascinantnih uvida koji bi mogli pomoći u maksimalnom iskorištavanju vaših pogodnosti.
1.Skrivena pogodnost kupnje kuće
Malo ljudi zna da se FGTS može koristiti ne samo za akontacije, već i za smanjenje otplate hipoteke do 80% kada se kombinira s određenim vladinim stambenim programima.
2.Trik isplate za rođendan
Opcija isplate za rođendan, uvedena 2019. godine, omogućuje godišnje isplate uz zadržavanje zaposlenja. Ovo se može kombinirati s investicijskim strategijama kako bi se potencijalno ostvarili veći prinosi.
3.Prednost složenih kamata
Iako se kamatne stope FGTS-a čine niskima na 3% + TR godišnje, kada se kombiniraju s poslodavčevih 8% mjesečne uplate, efektivni prinos može premašiti 30% godišnje na vaše osobno bogatstvo.
4.Strategija višestrukih računa
Radnici mogu legalno održavati više FGTS računa iz različitih poslova, a svaki račun može se strateški koristiti za različite svrhe (stanovanje, fond za hitne slučajeve, umirovljenje).
5.Množitelj umirovljenja
Kada se umirove, radnici mogu kombinirati isplatu FGTS-a s drugim pogodnostima, potencijalno udvostručujući svoj umirovljenički kapital kroz strateško tempiranje i koordinaciju pogodnosti.