Good Tool LogoGood Tool Logo
၁၀၀% အခမဲ့ | မှတ်ပုံတင်ရန် မလိုပါ

အနုပညာရှင် စီမံခန့်ခွဲမှု ရှေ့ဆောင်ခွင့် & ကော်မရှင်

သင်၏ လစဉ် ရှေ့ဆောင်ခွင့်၊ ကော်မရှင် အပိုင်းနှင့် သန့်ရှင်းသော ဝင်ငွေကို အထူးပြုလုပ်ပါ

Additional Information and Definitions

လစဉ် ရှေ့ဆောင်ခွင့်

သင်သည် ဝင်ငွေ ထုတ်လုပ်မှုကို မထည့်သွင်းဘဲ လစဉ် ရှေ့ဆောင်ခွင့်အဖြစ် ဘယ်လောက်ကို ချမှတ်ပါသလဲ။

ပရောဂျက် စုစုပေါင်းဝင်ငွေ

သင်၏ စီမံခန့်ခွဲမှုအောက်ရှိ အနုပညာရှင်များမှ ထုတ်လုပ်သော စုစုပေါင်းဝင်ငွေ၊ သုံးစွဲမှုများမရှိဘဲ။

ကော်မရှင်နှုန်း

သင်သည် ရှေ့ဆောင်ခွင့်အထက် သို့မဟုတ် အစားထိုးကာ ဝင်ငွေ၏ ရာခိုင်နှုန်း။

စီမံခန့်ခွဲသူ လစဉ် သုံးစွဲမှုများ

သင်၏ ရှေ့ဆောင်မှုကို စီမံခန့်ခွဲရာတွင် သင်ခံစားရသော ခရီးသွား၊ အုပ်ချုပ်မှုနှင့် အခြားတိုက်ရိုက်ကုန်ကျစရိတ်များ၏ စုစုပေါင်း။

စီမံခန့်ခွဲထားသော အနုပညာရှင်များ၏ အရေအတွက်

သင်သည် ဤအခြေအနေအောက်တွင် စီမံခန့်ခွဲထားသော အနုပညာရှင်များ သို့မဟုတ် ဂီတအဖွဲ့များကို ဘယ်လောက်ရှိသလဲ။

ခန့်မှန်းထားသော လစဉ် နာရီ

အနုပညာရှင်များကို စီမံခန့်ခွဲရာတွင် လစဉ် အချိန်ကုန်ကျမှုစုစုပေါင်း၊ နာရီနှုန်းကို ထုတ်လုပ်ရန် အသုံးဝင်သည်။

စီမံခန့်ခွဲမှု ငွေပေးချေမှု & ကော်မရှင် ကိန်းဂဏန်း

သင်၏ ဝင်ငွေများ၊ အနုပညာရှင်တစ်ဦးချင်းစီ၏ ပျမ်းမျှဝင်ငွေ၊ နှင့် အကြံပြုထားသော နာရီနှုန်းကို ရှင်းလင်းစွာ ရယူပါ။

K
K
K

Loading

မေးမြန်းမှုများနှင့် အဖြေများ

အနုပညာရှင်များကို စီမံခန့်ခွဲရန် အကောင်းဆုံး ရှေ့ဆောင်ခွင့်ကို ဘယ်လို သတ်မှတ်ရမလဲ။

အကောင်းဆုံး ရှေ့ဆောင်ခွင့်သည် သင်၏ အခြေခံ လစဉ်ကုန်ကျစရိတ်များ၊ သင်ပေးသော ဝန်ဆောင်မှု၏ အဆင့်နှင့် သင်၏ အနုပညာရှင်များ၏ ငွေကြေးတည်ငြိမ်မှုအပေါ် မူတည်သည်။ သင်၏ ရှေ့ဆောင်ခွင့်သည် ဤအရာများကို ဖုံးလွှမ်းစေရန် သေချာပါစေ။

အနုပညာရှင် စီမံခန့်ခွဲသူများအတွက် စံချိန် ကော်မရှင်နှုန်းက ဘာလဲ၊ နှင့် ၎င်းသည် ဝင်ငွေကို ဘယ်လို သက်ရောက်မှုရှိသလဲ။

အနုပညာရှင် စီမံခန့်ခွဲသူများအတွက် စံချိန် ကော်မရှင်နှုန်းများသည် 10% မှ 20% အတွင်းရှိသည်။

အနုပညာရှင်များကို စီမံခန့်ခွဲရန် ထိရောက်သော နာရီနှုန်းကို ဘယ်လို တွက်ချက်ရမလဲ။

သင်၏ သန့်ရှင်းသော ဝင်ငွေကို (စုစုပေါင်းဝင်ငွေ - သုံးစွဲမှု) ကို လစဉ် အချိန်ကုန်ကျမှုများဖြင့် ခွဲခြမ်းခြင်းဖြင့် သင်၏ ထိရောက်သော နာရီနှုန်းကို တွက်ချက်ပါ။

အနုပညာရှင် စီမံခန့်ခွဲမှုတွင် စုစုပေါင်းဝင်ငွေ နှင့် သန့်ရှင်းသော ဝင်ငွေ အကြောင်း မေးခွန်းများက ဘာလဲ။

စုစုပေါင်းဝင်ငွေကို အမြတ်အစွန်းနှင့် မတူပါ။

သင် စီမံခန့်ခွဲထားသော အနုပညာရှင်များ၏ အရေအတွက်သည် သင်၏ ဝင်ငွေ နှင့် အလုပ်အကိုင်ကို ဘယ်လို သက်ရောက်မှုရှိသလဲ။

အနုပညာရှင်များစွာကို စီမံခန့်ခွဲခြင်းသည် သင်၏ စုစုပေါင်းဝင်ငွေကို မြှင့်တင်နိုင်သည်။

အနုပညာရှင် စီမံခန့်ခွဲမှုတွင် အကြံပြုထားသော နာရီနှုန်းကို သက်ရောက်မှုရှိသော အချက်များက ဘာလဲ။

အကြံပြုထားသော နာရီနှုန်းသည် သင်၏ သန့်ရှင်းသော ဝင်ငွေ၊ လုပ်ဆောင်ချိန်နှင့် စက်မှုစံချိန်များအပေါ် မူတည်သည်။

ရှေ့ဆောင်ခွင့်နှင့် ကော်မရှင် ဝင်ငွေကို ထိရောက်စွာ ဘယ်လို ညှိနှိုင်းရမလဲ။

ရှေ့ဆောင်ခွင့်သည် သင်၏ အခြေခံကုန်ကျစရိတ်များကို ဖုံးလွှမ်းရန် လိုအပ်သည်။

အနုပညာရှင် စီမံခန့်ခွဲမှုတွင် ကော်မရှင်များပေါ်မူတည်၍ ဘယ်လို အန္တရာယ်များရှိသလဲ၊ နှင့် ၎င်းတို့ကို ဘယ်လို လျော့နည်းစေနိုင်သလဲ။

ကော်မရှင်များပေါ်မူတည်၍ ဝင်ငွေကို မျှော်မှန်းရန် မလွယ်ကူပါ။

အနုပညာရှင် စီမံခန့်ခွဲမှုအတွက် အဓိပ္ပါယ်အချက်များ

ဤစီမံခန့်ခွဲမှု အချက်များကို နားလည်ခြင်းသည် သင်၏ ဝင်ငွေများကို ရှင်းလင်းစေသည်။

ရှေ့ဆောင်ခွင့်

စီမံခန့်ခွဲသူသည် လစဉ် ချမှတ်သော အခကြေးငွေတစ်ခုဖြစ်သည်။ ၎င်းသည် ငွေကြေးလှိုင်းကို တည်ငြိမ်စေဖို့ ကူညီနိုင်သည်။ ၎င်းသည် အများအားဖြင့် ကော်မရှင်ဖြင့် အားပေးသည်။

ကော်မရှင်နှုန်း

စီမံခန့်ခွဲသူသည် ရရှိသော ဝင်ငွေရဲ့ ရာခိုင်နှုန်းတစ်ခုဖြစ်သည်။ ၎င်းသည် စီမံခန့်ခွဲသူ၏ အကျိုးစီးပွားများကို အနုပညာရှင်၏ အောင်မြင်မှုနှင့် ကိုက်ညီစေသည်။

စုစုပေါင်းဝင်ငွေ

ထုတ်လုပ်မှုကုန်ကျစရိတ်၊ ကြော်ငြာများ သို့မဟုတ် စီမံခန့်ခွဲသူ သုံးစွဲမှုများကဲ့သို့သော ကောက်ခံမှုများမရှိမီ စုစုပေါင်းဝင်ငွေ။ ၎င်းသည် ဝင်ငွေများ၏ အကျယ်ဆုံး အတိုင်းအတာဖြစ်သည်။

သန့်ရှင်းသော ဝင်ငွေ

တိုက်ရိုက်စီမံခန့်ခွဲမှု သုံးစွဲမှုများကို လျော့ချပြီး စီမံခန့်ခွဲသူအတွက် ကျန်ရှိသော အရာ။ ၎င်းသည် အမှန်တကယ် အမြတ်အစွန်းကို ပြသသည်။

နာရီနှုန်း

သန့်ရှင်းသော ဝင်ငွေကို လစဉ် အချိန်ကုန်ကျမှုများဖြင့် ခွဲခြမ်းခြင်းဖြင့် တွက်ချက်ထားသော ထိရောက်သော နှုန်း။ အချိန်အခြေခံ အကဲဖြတ်မှုများအတွက် အသုံးဝင်သည်။

ဂီတ စီမံခန့်ခွဲမှုအကြောင်း အချက်အလက်များ

ဂီတ စီမံခန့်ခွဲသူများသည် ရှေ့ဆောင်ခွင့်နှင့် ကော်မရှင်ဖွဲ့စည်းမှုများကို ညှိနှိုင်းပြီး အနုပညာရှင်များစွာကို စီမံခန့်ခွဲရသည်။ ဤသည်မှာ စိတ်ဝင်စားဖွယ် အချက်အလက်များဖြစ်သည်။

1.အစောပိုင်း စီမံခန့်ခွဲသူများသည် ကော်မရှင် မယူခဲ့ပါ

1950 ခုနှစ်များတွင် အနုပညာရှင်စီမံခန့်ခွဲသူများသည် အနုပညာရှင်များကို အနည်းငယ်သာ ချမှတ်ပြီး ပရိုမိုးရှင်းလုပ်ငန်းများကဲ့သို့ လုပ်ဆောင်ခဲ့ကြသည်။ ဂီတလုပ်ငန်းသည် ကြီးထွားလာသည်နှင့်အမျှ ကော်မရှင်အခြေခံ မော်ဒယ်များသည် စံချိန်အဖြစ် ဖြစ်လာသည်။

2.ယှဉ်ပြိုင်မှုသည် ကော်မရှင်နှုန်းများကို မြှင့်တင်ခဲ့သည်

1980 ခုနှစ်များတွင် ရှေ့ဆောင်ခွင့်များသည် ကြီးထွားလာသည်နှင့်အမျှ စီမံခန့်ခွဲမှု ကုမ္ပဏီများသည် 15–20% သို့မဟုတ် ထို့ထက်ပို၍ ချမှတ်ခြင်းကို စတင်ခဲ့သည်။

3.ရှေ့ဆောင်ခွင့် ပြန်လည်ဖြစ်ပွားမှု

ခေတ်မီ စီမံခန့်ခွဲသူများသည် အခြေခံကုန်ကျစရိတ်များကို ဖုံးလွှမ်းရန် ရှေ့ဆောင်ခွင့် သေးငယ်သောအရာကို ရွေးချယ်ကြသည်။ ကော်မရှင်သည် စွမ်းဆောင်ရည်နှင့် ကုန်ပစ္စည်းများမှ ရရှိသော အပိုင်းများဖြစ်သည်။

4.အမျိုးမျိုးသော အနုပညာရှင်များကို ထိန်းသိမ်းခြင်းသည် စီမံခန့်ခွဲသူများကို ကာကွယ်သည်

အနုပညာရှင်များစွာကို ထိန်းသိမ်းခြင်းသည် တစ်ခုခု အနုပညာရှင်သည် အောင်မြင်မှုမရှိပါက ငွေကြေးဆိုင်ရာ အန္တရာယ်ကို လျော့နည်းစေသည်။ သို့သော် ၎င်းသည် စီမံခန့်ခွဲသူအတွက် အချိန်ကို ထိရောက်စွာ ချိန်ညှိရန် လိုအပ်သည်။

5.နည်းပညာ၏ တိုးတက်လာသော အခန်းကဏ္ဍ

ဒစ်ဂျစ်တယ် အချက်အလက်များသည် စီမံခန့်ခွဲသူများ၏ ခရီးစဉ်၊ ထုတ်ဝေချိန်နှင့် မားကက်တင်းကုန်ကျစရိတ်များအပေါ် ဆုံးဖြတ်ချက်များကို လမ်းညွှန်ပေးသည်။