Good Tool LogoGood Tool Logo
100% Gratuit | Fără înregistrare

Calculator pentru al 13-lea salariu brazilian

Calculează-ți al 13-lea salariu (décimo terceiro) inclusiv deducerile INSS și IRRF

Additional Information and Definitions

Salariul de bază lunar

Salariul tău lunar obișnuit înainte de orice deduceri

Luni lucrate în acest an

Numărul de luni lucrate în anul curent (maxim 12)

Venit variabil total în acest an

Venitul variabil total primit în acest an (comisioane, ore suplimentare etc.)

Rata INSS

Rata ta de contribuție INSS bazată pe intervalul salarial

Rata IRRF

Rata impozitului pe venit (IRRF) bazată pe intervalul salarial

Loading

Întrebări Frecvente și Răspunsuri

Click on any question to see the answer

Înțelegerea termenilor salariului de 13-lea brazilian

Termeni cheie pentru a te ajuta să înțelegi calculul salariului de 13-lea în Brazilia

Salariul de 13-lea (Décimo Terceiro)

Un bonus obligatoriu de sfârșit de an în Brazilia egal cu salariul pe o lună, plătit în două rate

Prima rată

Plată anticipată efectuată în noiembrie, egală cu 50% din suma totală fără deduceri fiscale

A doua rată

Plata finală efectuată în decembrie, egală cu suma rămasă după deducerile fiscale

INSS

Contribuția la asigurările sociale braziliene, calculată pe baza intervalului salarial

IRRF

Impozitul pe venit brazilian reținut la sursă, variază în funcție de intervalul salarial

5 Fapte Șocante Despre Salariul de 13-lea din Brazilia Pe Care Nimeni Nu Ți le Spune

Salariul de 13-lea este un drept fundamental pentru lucrătorii brazilieni, dar există mai mult în această beneficie decât pare. Iată câteva informații fascinante despre această plată unică.

1.Conexiunea cu Dictatura Militară

Surprinzător, salariul de 13-lea a fost instituit în timpul regimului militar din Brazilia în 1962. Deși perioada este adesea asociată cu restricții, de fapt a extins acest drept al lucrătorilor.

2.Originile Religioase

Conceptul de salariu de 13-lea provine din tradiția catolică de a oferi compensație suplimentară în timpul Crăciunului, ceea ce explică de ce este cunoscut și ca 'bonus de Crăciun' în multe țări.

3.Raritatea Globală

Deși mai multe țări din America Latină au beneficii similare, sistemul salariului de 13-lea din Brazilia este unul dintre puținele care impune legal plata să fie împărțită în două rate.

4.Impactul Economic

Injectarea salariului de 13-lea în economia Braziliei este atât de semnificativă încât, de obicei, crește PIB-ul țării cu 0,5% în ultimele trimestre ale fiecărui an.

5.Conexiunea cu Pensionarea

Cei mai mulți oameni nu știu că beneficiul salariului de 13-lea se extinde și la pensionari în Brazilia, făcându-l una dintre puținele țări în care beneficiarii de pensie primesc și această plată suplimentară.