ব্রাজিলিয়ান ১৩তম বেতন ক্যালকুলেটর
INSS এবং IRRF কাটা সহ আপনার ১৩তম বেতন (décimo terceiro) গণনা করুন
Additional Information and Definitions
মাসিক ভিত্তি বেতন
কোনও কাটার আগে আপনার নিয়মিত মাসিক বেতন
এই বছরে কাজ করা মাস
বর্তমান বছরে কাজ করা মাসের সংখ্যা (সর্বাধিক ১২)
এই বছরে মোট পরিবর্তনশীল আয়
এই বছরে প্রাপ্ত মোট পরিবর্তনশীল আয় (কমিশন, অতিরিক্ত সময়, ইত্যাদি)
INSS হার
বেতন পরিসরের উপর ভিত্তি করে আপনার INSS অবদান হার
IRRF হার
বেতন পরিসরের উপর ভিত্তি করে আপনার আয় কর (IRRF) হার
আপনার ১৩তম বেতনের কিস্তি অনুমান করুন
সঠিক কর কাটা সহ আপনার ব্রাজিলিয়ান ১৩তম বেতনের উভয় কিস্তি গণনা করুন
Loading
ব্রাজিলের ১৩তম বেতন শর্তাবলী বোঝা
ব্রাজিলে ১৩তম বেতন গণনার বোঝার জন্য মূল শর্তাবলী
১৩তম বেতন (décimo terceiro):
ব্রাজিলে একটি বাধ্যতামূলক বছরের শেষ বোনাস যা এক মাসের বেতনের সমান, দুই কিস্তিতে প্রদান করা হয়
প্রথম কিস্তি:
নভেম্বর মাসে করা অগ্রিম পেমেন্ট, মোট পরিমাণের ৫০% সমান যা কর কাটা ছাড়া
দ্বিতীয় কিস্তি:
ডিসেম্বর মাসে করা চূড়ান্ত পেমেন্ট, কর কাটা পরে অবশিষ্ট পরিমাণের সমান
INSS:
ব্রাজিলিয়ান সামাজিক নিরাপত্তা অবদান, বেতন পরিসরের উপর ভিত্তি করে গণনা করা হয়
IRRF:
ব্রাজিলিয়ান আয় কর যা উৎসে কাটা হয়, বেতন পরিসরের উপর ভিত্তি করে পরিবর্তিত হয়
ব্রাজিলের ১৩তম বেতন সম্পর্কে ৫টি চমকপ্রদ তথ্য যা কেউ আপনাকে বলে না
১৩তম বেতন ব্রাজিলিয়ান শ্রমিকদের জন্য একটি মৌলিক অধিকার, তবে এই সুবিধার চেয়ে আরও অনেক কিছু রয়েছে যা চোখে পড়ে। এই অনন্য পেমেন্ট সম্পর্কে কিছু আকর্ষণীয় তথ্য এখানে রয়েছে।
1.সামরিক শাসনের সংযোগ
আশ্চর্যজনকভাবে, ১৩তম বেতন ১৯৬২ সালে ব্রাজিলের সামরিক শাসনের সময় প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল। যদিও এই সময়কাল সাধারণত নিষেধাজ্ঞার সাথে সম্পর্কিত, এটি আসলে এই শ্রমিকের অধিকারকে সম্প্রসারিত করেছিল।
2.ধর্মীয় উত্স
১৩তম বেতনের ধারণাটি বড়দিনে অতিরিক্ত ক্ষতিপূরণ দেওয়ার ক্যাথলিক ঐতিহ্য থেকে উদ্ভূত হয়েছে, যা ব্যাখ্যা করে কেন এটি অনেক দেশে 'বড়দিনের বোনাস' হিসাবেও পরিচিত।
3.গ্লোবাল রারিটি
যদিও বেশ কয়েকটি লাতিন আমেরিকান দেশে অনুরূপ সুবিধা রয়েছে, ব্রাজিলের ১৩তম বেতন ব্যবস্থা হল কয়েকটি যা আইনগতভাবে পেমেন্টটি দুটি কিস্তিতে ভাগ করার জন্য বাধ্যতামূলক।
4.অর্থনৈতিক প্রভাব
ব্রাজিলের অর্থনীতিতে ১৩তম বেতনের প্রভাব এত গুরুত্বপূর্ণ যে এটি সাধারণত দেশের জিডিপি ০.৫% বৃদ্ধি করে প্রতি বছরের শেষ ত্রৈমাসিকে।
5.অবসর সংযোগ
বেশিরভাগ মানুষ জানেন না যে ১৩তম বেতনের সুবিধা ব্রাজিলে অবসরপ্রাপ্তদের জন্যও প্রযোজ্য, এটি এমন কয়েকটি দেশের মধ্যে একটি যেখানে পেনশন গ্রহণকারীরা এই অতিরিক্ত পেমেন্টও পান।