Good Tool LogoGood Tool Logo
100% இலவசம் | பதிவு தேவையில்லை

சம்பள முன்னேற்றம் உட்படக் கணக்கீட்டாளர்

உங்கள் முன்னேற்றத்தின் குறுகிய கால செயல்திறன் APR ஐ கணக்கிடவும் மற்றும் அதை மாற்று வட்டி விகிதத்துடன் ஒப்பிடவும்.

Additional Information and Definitions

முன்னேற்றம் தொகை

நீங்கள் எவ்வளவு கடன் வாங்க அல்லது முன்னணி சம்பளத்தின் ஒரு பகுதியைப் பெற திட்டமிட்டுள்ளீர்கள். பொதுவாக உங்கள் முழு சம்பளத்திற்குக் குறைவாக.

முன்னேற்றம் கட்டணம்

முன்னேற்றத்தைப் பெறுவதற்கான நிலையான தொகை அல்லது ஆரம்ப கட்டணம். சில சேவைகள் இதனை நிதி கட்டணம் என அழைக்கலாம்.

சம்பள நாளுக்கான நாட்கள்

நீங்கள் எப்போது செலுத்துவீர்கள் அல்லது அடுத்த சம்பள நாள் வரும்போது முன்னேற்றத்தைச் செலுத்துவீர்கள். தினசரி செலவை மதிப்பீடு செய்ய இதை நாங்கள் தேவைப்படுகிறது.

மாற்று APR (%)

உங்களுக்கு மாற்று அல்லது சாதாரண வட்டி விகிதம் இருந்தால், உங்கள் முன்னேற்றத்தின் செயல்திறன் விகிதம் உயர்ந்ததா அல்லது குறைவானதா என்பதைப் பாருங்கள்.

இதற்குத் தகுந்ததா என்பதை கண்டறியவும்

உங்கள் அடுத்த சம்பளத்திற்கு இடையில் உள்ள இடைவெளியை மூடுவதற்கான செலவைக் கண்டறியவும்.

Rs
Rs
%

Loading

அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள் மற்றும் பதில்கள்

சம்பள முன்னேற்றத்தின் செயல்திறன் APR எவ்வாறு கணக்கிடப்படுகிறது, மற்றும் இது ஏன் இவ்வளவு உயர்ந்தது?

சம்பள முன்னேற்றத்தின் செயல்திறன் APR (வருடாந்திர சதவீத விகிதம்) குறுகிய கால கடன் கால அளவுக்கு அடிப்படையாகக் கொண்டு முன்னேற்ற கட்டணத்தை ஆண்டு அளவீடு செய்வதன் மூலம் கணக்கிடப்படுகிறது. எடுத்துக்காட்டாக, நீங்கள் 10 நாட்களில் $500 முன்னேற்றத்திற்கு $15 கட்டணம் செலுத்தினால், தினசரி விகிதம் 0.03 (15/500) ஆகும், அதை 365 இல் பெருக்கினால் 1095% APR கிடைக்கும். கட்டணம் மிகவும் குறுகிய காலத்தில் விதிக்கப்படுவதால் APR உயர்ந்ததாக தோன்றுகிறது, ஆனால் பாரம்பரிய கடன்களுடன் ஒப்பிடுவதற்கான ஆண்டு அளவீட்டுக்காக. இந்த கணக்கீடு, மற்ற விருப்பங்களுடன் ஒப்பிடும்போது கடன் வாங்குவதற்கான உண்மையான செலவைப் புரிந்துகொள்ள பயனர்களுக்கு உதவுகிறது.

இந்த கணக்கீட்டில் செயல்திறன் APR ஐ பாதிக்கும் முக்கிய காரணிகள் என்ன?

செயல்திறன் APR மூன்று முக்கிய காரணிகளால் பாதிக்கப்படுகிறது: முன்னேற்றம் தொகை, முன்னேற்றம் கட்டணம், மற்றும் சம்பள நாளுக்கான நாட்கள். அதிக கட்டணம் அல்லது குறுகிய மீட்டீட்டு காலம் APR ஐ முக்கியமாக அதிகரிக்கும். மாறாக, கட்டணத்தை நீண்ட காலத்திற்கு பரப்பினால் APR குறைகிறது. இந்த காரணிகள், சம்பள முன்னேற்றங்களின் செலவினத்தின் திறனை (அல்லது திறமையின்மையை) மற்ற கடன் விருப்பங்களுடன் ஒப்பிடுவதற்கான விளக்கமாக செயல்படுகின்றன.

சம்பள முன்னேற்றங்களின் APR பாரம்பரிய குறுகிய கால கடன்கள் அல்லது கடன் அட்டைಗಳಿಗೆ ஒப்பிடும்போது எவ்வாறு உள்ளது?

சம்பள முன்னேற்றங்கள் பொதுவாக பாரம்பரிய குறுகிய கால கடன்கள் அல்லது கடன் அட்டைகளுக்கு மிக்க உயர்ந்த APR களை கொண்டுள்ளன. கடன் அட்டைகள் பொதுவாக 15% முதல் 30% வரை APR களை கொண்டுள்ளன, மற்றும் தனிப்பட்ட கடன்கள் 5% முதல் 36% வரை மாறுபடுகின்றன, சம்பள முன்னேற்றங்கள் 400% ஐ மீறக்கூடிய செயல்திறன் APR களை கொண்டிருக்கலாம், ஏனெனில் அவற்றின் குறுகிய மீட்டீட்டு காலங்கள் மற்றும் நிலையான கட்டணங்கள். இந்த கணக்கீட்டில் பயனர்கள் நேரடியாக இந்த விகிதங்களை ஒப்பிட்டு, எந்த விருப்பம் செலவினத்தில் அதிகமாக உள்ளது என்பதைப் புரிந்துகொள்ளலாம்.

சம்பள முன்னேற்றங்கள் மற்றும் அவற்றின் செலவுகள் பற்றிய சில பொதுவான தவறான கருத்துகள் என்ன?

ஒரு பொதுவான தவறான கருத்து, $10 அல்லது $15 போன்ற ஒரு சிறிய நிலையான கட்டணம், குறைவாகவே இருக்கிறது. உண்மையில், ஆண்டு அளவீட்டில், இந்த கட்டணம் மிகவும் உயர்ந்த APR ஐ உருவாக்கலாம். மற்றொரு தவறான கருத்து, சம்பள முன்னேற்றங்கள் வட்டி இல்லாமல் உள்ளன; அவை பாரம்பரிய வட்டியை விதிக்கவில்லை என்றாலும், கட்டணங்கள் அதேபோல செயல்படுகின்றன. கடைசி, சில பயனர்கள் இந்த முன்னேற்றங்கள் எப்போதும் ஓவர்டிராஃப்ட் கட்டணங்கள் அல்லது கடன் அட்டை வட்டிக்கு விடுபட்டதாக இருக்கின்றன என்று கருதுகிறார்கள், இது எப்போதும் உண்மையல்ல. இந்த கணக்கீடு, தெளிவான செலவுப் ஒப்பீடுகளை வழங்குவதன் மூலம் இந்த மிதிகளை மறுக்க உதவுகிறது.

சம்பள முன்னேற்ற கட்டணங்கள் மற்றும் APR களை பாதிக்கும் பிராந்திய அல்லது சட்ட அடிப்படையிலான மாறுபாடுகள் உள்ளனவா?

ஆம், பிராந்திய சட்டங்கள் மற்றும் ஒழுங்குமுறை சம்பள முன்னேற்ற கட்டணங்கள் மற்றும் APR களை முக்கியமாக பாதிக்கலாம். சில அமெரிக்க மாநிலங்களில், எடுத்துக்காட்டாக, சம்பள கடன் கட்டணங்களுக்கு வரம்புகள் உள்ளன அல்லது குறிப்பிட்ட வகை முன்னேற்றங்களை முற்றிலும் தடுக்கும். கூடுதலாக, சர்வதேச பயனர்கள் உள்ளூர் நிதி ஒழுங்குமுறைகளின் அடிப்படையில் மாறுபட்ட கட்டண அமைப்புகள் அல்லது விதிமுறைகளை எதிர்கொள்கின்றனர். உங்கள் உள்ளூர் சட்டங்களைப் புரிந்துகொள்வது முக்கியம் மற்றும் இந்த கணக்கீட்டை உங்கள் குறிப்பிட்ட சூழலில் செலவைக் மதிப்பீடு செய்ய பயன்படுத்துவது முக்கியம்.

பயனர்கள் சம்பள முன்னேற்றங்களின் செலவுகளை குறைக்க என்ன உத்திகளை பயன்படுத்தலாம்?

செலவுகளை குறைக்க, பயனர்கள் அவர்கள் உண்மையில் தேவைப்படும் தொகையை மட்டுமே கடன் வாங்க வேண்டும் மற்றும் கூடுதல் கட்டணங்களை ஏற்படுத்தாமல் குறுகிய மீட்டீட்டு காலத்தை நோக்க வேண்டும். குறைந்த வட்டி கொண்ட கடன் அட்டைகள், தனிப்பட்ட கடன்கள், அல்லது வேலை வழங்குநரால் வழங்கப்படும் முன்னேற்ற திட்டங்களைப் போன்ற மாற்று விருப்பங்களை ஆராய்வது செலவுகளை குறைக்கவும் உதவலாம். கூடுதலாக, அடிக்கடி முன்னேற்றங்களைப் பயன்படுத்தாமல் இருக்க திட்டமிடுவது, உயர்ந்த கட்டணங்கள் மற்றும் கடன்களை உடைக்க முக்கியமாக இருக்கிறது.

இந்த கணக்கீடு பயனர்களை நிரந்தர கடனின் சுற்றுவட்டத்தில் இருந்து எவ்வாறு தவிர்க்க உதவுகிறது?

இந்த கணக்கீடு, செயல்திறன் APR ஐ உடைக்கவும், மாற்று கடன் விருப்பங்களுடன் ஒப்பிடவும், சம்பள முன்னேற்றங்களின் உண்மையான செலவைக் புரிந்துகொள்ள பயனர்களுக்கு உதவுகிறது. நிதி தாக்கத்தைப் பார்வையிடுவதன் மூலம், பயனர்கள் மேலும் தகவல்களைப் பெற முடியும் மற்றும் முன்னேற்றங்களை நீண்ட காலத் தீர்வாக நம்புவதற்கு தவிர்க்கலாம். இது, அடிக்கடி கடன் வாங்குவதற்கான செலவைக் குறிப்பிடுவதன் மூலம், நிதி திட்டமிடலுக்கான முக்கியத்துவத்தை ஊக்குவிக்கிறது.

சம்பள முன்னேற்றங்களை அடிக்கடி பயன்படுத்துவதன் உண்மையான விளைவுகள் என்ன?

சம்பள முன்னேற்றங்களை அடிக்கடி பயன்படுத்துவதால் சம்பள நாளில் குறைந்த வருமானம் ஏற்படும், இது அடிப்படை செலவுகளை மூடுவதற்கு கடினமாக்கும் மற்றும் மீண்டும் மீண்டும் கடன் வாங்கும் சுற்றுவட்டத்திற்கு வழிவகுக்கலாம். காலப்போக்கில், இது நிதி நிலைத்தன்மை, ஓவர்டிராஃப்ட் கட்டணங்கள், அல்லது செலுத்த முடியாவிட்டால் கடனுக்கு சேதம் ஏற்படுத்தலாம். இந்த கணக்கீட்டின் மூலம் இந்த விளைவுகளைப் புரிந்துகொள்வது, பயனர்களுக்கு குறுகிய கால வசதியை நீண்ட கால நிதி ஆபத்துகளுடன் ஒப்பிட உதவுகிறது.

சம்பள முன்னேற்றங்களுக்கு முக்கியமான சொற்கள்

இந்த வரையறைகள் குறுகிய கால சம்பள முன்னேற்றங்கள் எவ்வாறு செயல்படுகிறது என்பதை தெளிவுபடுத்துகிறது.

முன்னேற்றம் தொகை

நீங்கள் முன்னதாகப் பெறும் சம்பளத்தின் ஒரு பகுதி. சில கடனாளிகள் அல்லது செயலிகள் மொத்தம் கிடைக்கக்கூடியதை வரையறுக்கின்றன.

முன்னேற்றம் கட்டணம்

இப்போது பணம் பெறுவதற்கான வசதிக்காக நீங்கள் செலுத்தும் கட்டணம். இது நிலையான கட்டணம் அல்லது சதவீத அடிப்படையிலானதாக இருக்கலாம்.

சம்பள நாளுக்கான நாட்கள்

மீட்டீட்டு ஜன்னல். இது குறுகியது என்றால், கட்டணங்கள் முக்கியமாக இருந்தால், செயல்திறன் ஆண்டு விகிதம் அதிகமாக இருக்கும்.

செயல்திறன் APR

நீங்கள் நேரடி ஒப்பீட்டிற்காக உங்கள் குறுகிய கால கட்டணத்தை ஆண்டு அளவீடு செய்தால், நீங்கள் செயல்திறனாக செலுத்த வேண்டிய வட்டி விகிதம்.

சம்பள முன்னேற்றங்கள் பற்றிய 5 ஆச்சரியமான புள்ளிகள்

உங்கள் சம்பளத்தை முன்னேற்றுவது எளிதாகத் தோன்றுகிறது, ஆனால் இதற்கு மேலும் பலவிதங்கள் உள்ளன. இங்கே ஐந்து சுவாரஸ்யமான தகவல்கள்:

1.இவை தொழில்நுட்பமாக கடன்கள் அல்ல

பல சம்பள முன்னேற்ற செயலிகள் 'வழிமுறை அடிப்படையிலான' அல்லது கட்டண அடிப்படையிலான சேவைகளை வழங்குவதClaiming, ஆனால் நிகர விளைவுகள் ஒரே மாதிரியானது - நீங்கள் நிதிகளுக்கு முன்னணி அணுகுமுறைக்காக செலுத்துகிறீர்கள்.

2.தானியங்கி மீட்புகள்

பல சந்தர்ப்பங்களில், சேவை உங்கள் சம்பள நாளில் முன்னேற்றம் தொகை மற்றும் எந்த கட்டணங்களையும் தானாகவே கழிக்கிறது, அந்த நாளில் உங்களுக்கு குறைவான நிகர சம்பளம் உண்டாக்குகிறது.

3.குறுகிய காலங்கள் கட்டணங்களை பெருக்குகின்றன

ஒரு தெளிவாக சிறிய கட்டணம் ஆண்டு சதவீதமாக மாற்றும்போது மிகுந்ததாக மாறலாம், ஏனெனில் நீங்கள் பணத்தை நாட்கள் அல்லது சில வாரங்கள் மட்டுமே வைத்திருக்கிறீர்கள்.

4.இவை திடீர் செலவுகளை ஊக்குவிக்கலாம்

முன்னேற்றப்பட்ட பணத்திற்கு எளிதான அணுகுமுறை அதிக செலவுகளை தூண்டலாம். அடிக்கடி முன்னேற்றங்களை எடுத்துக்கொள்பவர்கள் நிரந்தர கடனில் சிக்கிக்கொள்ளலாம்.

5.கடன் மதிப்பீட்டின் தாக்கம் மாறுபடுகிறது

சில முன்னேற்றங்கள் கடன் அறிக்கைகளில் காணப்படவில்லை, ஆனால் நீங்கள் செலுத்த முடியாவிட்டால் அல்லது ஏற்பாடு தவறாக கையாளப்பட்டால், இது உங்கள் கடனை பாதிக்கலாம் அல்லது ஓவர்டிராஃப்டுக்கு வழிவகுக்கலாம்.