Good Tool LogoGood Tool Logo
100% Libre | Walang Pagpaparehistro

Kalkulador ng Buwis sa Kita ng Brazil

Kalkulahin ang iyong taunang buwis sa kita (IR) at buwanang withholding (IRRF)

Additional Information and Definitions

Buwanang Gross Salary

Ang iyong regular na buwanang sahod bago ang mga bawas

Halaga ng 13th Salary

Ang iyong taunang pagbabayad ng 13th salary (karaniwang katumbas ng isang buwan na sahod)

Iba Pang Taunang Kita

Karagdagang taunang kita mula sa mga renta, pamumuhunan, atbp.

Bilang ng mga Dependent

Bilang ng mga kwalipikadong dependent para sa mga layunin ng buwis

Buwanang Gastos sa Kalusugan

Buwanang mga gastos sa medikal at dental (buong mababawas)

Taunang Gastos sa Edukasyon

Taunang mga gastos sa edukasyon (limitado sa R$ 3,561.50 bawat tao sa 2024)

Buwanang Kontribusyon sa Pensyon

Buwanang kontribusyon sa pribadong plano ng pensyon

Iba Pang Taunang Bawas

Iba pang pinapayagang taunang bawas

Buwanang Pagbawas ng Buwis (IRRF)

Halaga ng buwis sa kita na ibinawas buwan-buwan ng employer

Tantiyahin ang Iyong Pananagutan sa Buwis sa Brazil

Kalkulahin ang mga buwis, bawas, at potensyal na mga refund gamit ang kasalukuyang mga talahanayan ng buwis

Loading

Mga Madalas Itanong at Sagot

Paano kinakalkula ang IRRF (buwanang pagbawas ng buwis sa kita) sa Brazil?

Ang IRRF ay kinakalkula batay sa iyong buwanang gross salary pagkatapos ibawas ang INSS (mga kontribusyon sa social security) at mga pinapayagang bawas tulad ng mga allowance para sa dependent at mga kontribusyon sa pensyon. Ang resulta ay ang buwis na kita na pagkatapos ay inilalapat sa mga progresibong bracket ng buwis na itinatag ng Receita Federal (Serbisyo ng Kita ng Pederal ng Brazil). Bawat bracket ay may katumbas na rate, at ang buwis ay kinakalkula nang paunti-unti. Halimbawa, ang kita sa unang bracket ay binubuwisan ng 0%, habang ang kita sa mas mataas na bracket ay binubuwisan ng unti-unting mas mataas na rate. Ang mga employer ang responsable sa pag-withhold ng halagang ito buwan-buwan.

Ano ang pagkakaiba ng IRRF at IRPF sa mga kalkulasyon ng buwis sa Brazil?

Ang IRRF (Imposto de Renda Retido na Fonte) ay ang buwis sa kita na ibinawas buwan-buwan ng iyong employer batay sa iyong gross salary. Ito ay nagsisilbing paunang bayad patungo sa iyong taunang pananagutan sa buwis. Ang IRPF (Imposto de Renda Pessoa Física), sa kabilang banda, ay ang taunang deklarasyon ng buwis sa kita kung saan pinagsasama-sama mo ang iyong kabuuang kita, mga bawas, at mga bayad sa buwis para sa taon. Kung ang iyong IRRF ay lumampas sa iyong kinakalkulang IRPF, maaari kang magkaroon ng karapatan sa refund. Sa kabaligtaran, kung ang iyong IRRF ay hindi sapat, kailangan mong bayaran ang pagkakaiba.

Paano binabawasan ng mga dependent ang iyong pananagutan sa buwis sa kita ng Brazil?

Bawat dependent ay kwalipikado para sa isang nakatakdang buwanang bawas (halimbawa, R$ 227.00 bawat buwan sa 2024) na nagpapababa ng iyong buwis na kita. Ang bawas na ito ay nalalapat sa mga bata na wala pang 21, mga estudyanteng wala pang 24, at iba pang mga dependent tulad ng mga magulang o lolo't lola kung nagbibigay ka ng higit sa 50% ng kanilang suporta. Kinakailangan ang wastong dokumentasyon upang i-claim ang mga dependent, at ang bawas ay maaaring makabuluhang magpababa ng parehong iyong IRRF at IRPF na kalkulasyon, sa huli ay nagpapababa ng iyong kabuuang pananagutan sa buwis.

Ano ang mga limitasyon sa mga bawas sa gastos sa edukasyon sa Brazil?

Ang mga gastos sa edukasyon ay mababawas hanggang sa maximum na R$ 3,561.50 bawat tao taun-taon sa 2024. Kasama dito ang mga bayad sa matrikula para sa mga paaralan, unibersidad, at teknikal na kurso ngunit hindi kasama ang mga gastos tulad ng mga libro, uniporme, at transportasyon. Kung mayroon kang maraming dependent, ang mga gastos sa edukasyon ng bawat dependent ay maaaring i-claim nang hiwalay, hanggang sa limitasyon. Para sa mga nagbabayad ng buwis na may mas mataas na gastos sa edukasyon, ang pagsasaalang-alang sa mga kurso sa propesyonal na pag-unlad na kwalipikado bilang buong mababawas na mga gastos sa negosyo ay maaaring maging mas magandang estratehiya.

Paano nakakaapekto ang bawas ng INSS sa buwis na kita para sa mga layunin ng buwis?

Ang mga kontribusyon sa INSS ay ibinabawas mula sa iyong gross salary bago kalkulahin ang iyong buwis na kita. Ang mga kontribusyong ito ay sapilitan at nag-iiba batay sa iyong saklaw ng sahod, na may progresibong istruktura ng rate. Ang bawas ay epektibong nagpapababa ng iyong buwis na kita, na nagpapababa ng halaga ng kita na napapailalim sa IRRF at IRPF. Para sa mga mataas na kumikita, ang pag-maximize ng mga kontribusyon sa INSS sa pamamagitan ng kita batay sa sahod ay maaaring maging isang estratehiya upang mabawasan ang kabuuang pananagutan sa buwis.

Ano ang epektibong rate ng buwis, at paano ito naiiba sa marginal na rate ng buwis?

Ang epektibong rate ng buwis ay ang porsyento ng iyong kabuuang kita na binabayaran mo sa mga buwis pagkatapos isaalang-alang ang mga bawas, exemption, at mga progresibong bracket ng buwis. Nagbibigay ito ng mas tumpak na larawan ng iyong kabuuang pasanin sa buwis. Ang marginal na rate ng buwis, sa kabilang banda, ay ang rate na inilalapat sa iyong huling dolyar ng buwis na kita sa loob ng pinakamataas na naaangkop na bracket ng buwis. Habang ang marginal na rate ay maaaring mukhang mataas, ang iyong epektibong rate ay karaniwang mas mababa dahil sa mga bawas at ang progresibong kalikasan ng mga bracket ng buwis sa Brazil.

Maaari bang bawasan ng mga kontribusyon sa pribadong pensyon ang iyong pananagutan sa buwis sa kita ng Brazil?

Oo, ang mga kontribusyon sa isang PGBL (Plano Gerador de Benefício Livre) na pribadong plano ng pensyon ay mababawas hanggang sa 12% ng iyong gross annual income. Ang mga kontribusyong ito ay nagpapababa ng iyong buwis na kita, na nagpapababa ng parehong IRRF at IRPF. Gayunpaman, ang benepisyong ito ay nalalapat lamang kung gagamitin mo ang kumpletong modelo ng deklarasyon, hindi ang pinadaling isa. Bukod dito, ang mga pag-withdraw mula sa plano ay binubuwisan, kaya kinakailangan ang maingat na pagpaplano upang ma-maximize ang pangmatagalang mga pagtitipid sa buwis.

Ano ang mga karaniwang pagkakamali na ginagawa ng mga nagbabayad ng buwis kapag kinakalkula ang kanilang buwis sa kita sa Brazil?

Ang mga karaniwang pagkakamali ay kinabibilangan ng hindi pag-claim ng lahat ng pinapayagang bawas (halimbawa, mga dependent, mga gastos sa medikal, at mga kontribusyon sa pensyon), hindi pagpapanatili ng wastong dokumentasyon para sa mga mababawas na gastos, at maling pag-uuri ng kita. Isa pang madalas na pagkakamali ay ang pagpili ng pinadaling modelo ng bawas nang hindi inihahambing ito sa kumpletong modelo ng deklarasyon, na maaaring magresulta sa mas mataas na pananagutan sa buwis. Ang paggamit ng isang kalkulador na nagsasama ng mga kasalukuyang talahanayan ng buwis at mga limitasyon sa bawas ay makakatulong upang maiwasan ang mga pagkakamaling ito.

Pag-unawa sa mga Termino ng Buwis sa Kita ng Brazil

Mga pangunahing termino upang matulungan kang maunawaan ang mga kalkulasyon ng buwis sa kita ng Brazil

IRRF

Buwis sa kita na ibinawas sa pinagmulan buwan-buwan ng mga employer batay sa saklaw ng sahod

IRPF

Taunang deklarasyon ng buwis sa kita kung saan kinakalkula ang kabuuang pananagutan sa buwis

Mga Bawas na Maaaring I-claim

Mga gastos na maaaring magpababa ng buwis na kita, kabilang ang kalusugan, edukasyon, at mga dependent

Pagbawas ng Batayan ng Buwis

Kabuuang halaga ng mga bawas na nagpapababa ng iyong buwis na kita

Simpleng Bawas

Opsyonal na 20% na pamantayang bawas sa halip na i-itemize ang mga gastos

5 Mga Lihim ng Buwis na Maaaring Magligtas sa Iyo ng Libu-libong sa Brazil

Ang batas sa buwis sa kita ng Brazil ay nag-aalok ng maraming pagkakataon para sa legal na pagbawas ng buwis na madalas na hindi napapansin ng maraming nagbabayad ng buwis. Narito ang ilang nakakagulat na paraan upang i-optimize ang iyong sitwasyon sa buwis.

1.Ang Nakatagong Loophole sa Bawas sa Kalusugan

Habang karamihan ay alam ang tungkol sa pagdedeklara ng mga pagbisita sa doktor, kakaunti ang nakakaalam na ang mga premium sa seguro sa kalusugan, mga orthodontic na paggamot, at kahit na mga contact lens ay buong mababawas na may wastong dokumentasyon.

2.Ang Estratehiya ng Dependent

Lampas sa mga bata, ang mga magulang at lolo't lola ay maaaring maging kwalipikado bilang mga dependent kung nagbibigay ka ng higit sa 50% ng kanilang suporta, na maaaring magligtas ng libu-libong sa mga buwis taun-taon.

3.Ang Trick ng Gastos sa Edukasyon

Habang may limitasyon sa mga gastos sa edukasyon, ang mga kurso na may kaugnayan sa iyong propesyon ay maaaring buong mabawas bilang propesyonal na pag-unlad sa halip na mga gastos sa edukasyon.

4.Ang Bentahe ng Kontribusyon sa Pensyon

Ang estratehikong paggamit ng mga pribadong plano ng pensyon (PGBL) ay maaaring magpababa ng buwis na kita ngayon at magbigay ng mga bentahe sa buwis sa panahon ng pagreretiro sa pamamagitan ng wastong pagpaplano ng pag-withdraw.

5.Ang Benepisyo ng Buwis sa Donasyon

Ang mga donasyon sa ilang mga proyekto sa kultura at panlipunan ay maaaring magbigay ng mga bawas sa buwis ng hanggang 6% ng buwis na dapat bayaran, na epektibong nagpapahintulot sa iyo na pumili kung saan pupunta ang iyong pera sa buwis.