Brazilijos FGTS Skaičiuoklė
Apskaičiuokite savo FGTS balansą, įmokas ir galimas išmokas
Additional Information and Definitions
Mėnesinis bruto atlyginimas
Jūsų mėnesinis atlyginimas prieš bet kokius atskaitymus (pagrindas 8% FGTS skaičiavimui)
Dabartinis FGTS balansas
Jūsų dabartinis bendras FGTS balansas iš visų sąskaitų
Mėnesiai dabartiniame darbe
Mėnesių skaičius, kiek dirbate dabartiniame darbe
Prognozavimo laikotarpis (mėnesiai)
Mėnesių skaičius, per kurį prognozuosite savo FGTS augimą
Metinis atlyginimo padidėjimas (%)
Numatomas metinis atlyginimo padidėjimo procentas
Įvertinkite savo FGTS naudą
Prognozuokite savo FGTS augimą ir apskaičiuokite išmokų scenarijus
Loading
FGTS terminų supratimas
Pagrindiniai terminai, padedantys suprasti Brazilijos FGTS sistemą
FGTS:
Fundo de Garantia do Tempo de Serviço - privalomas darbuotojų fondas, į kurį darbdaviai kas mėnesį įneša 8% darbuotojo atlyginimo
Mėnesinė įmoka:
Suma, kurią darbdavys privalo įnešti kas mėnesį, lygi 8% jūsų bruto atlyginimo
FGTS palūkanos:
FGTS sąskaitos uždirba 3% metinių palūkanų plius TR (Taxa Referencial) koregavimas
Atleidimo bauda:
Atleidus be priežasties, darbdaviai privalo sumokėti 40% baudą nuo viso FGTS balanso
Išmokų sąlygos:
Tam tikros situacijos leidžia FGTS išmokas, įskaitant atleidimą be priežasties, pensiją, sunkią ligą ir namo pirkimą
5 Šokiruojančios FGTS paslaptys, kurios gali padaryti jus turtingesniais
Brazilijos FGTS sistema turi daugybę nustebinančių privalumų, apie kuriuos dauguma darbuotojų nežino. Štai keletas įdomių įžvalgų, kurios gali padėti maksimaliai išnaudoti jūsų naudą.
1.Paslėpta namų pirkimo nauda
Mažai žmonių žino, kad FGTS galima naudoti ne tik pradinėms įmokoms, bet ir sumažinti hipotekos įmokas iki 80%, kai derinama su tam tikromis vyriausybinėmis būsto programomis.
2.Gimimo dienos išmokų triukas
Gimimo dienos išmokų galimybė, pristatyta 2019 m., leidžia metines išmokas išlaikant darbą. Tai galima derinti su investavimo strategijomis, kad galėtumėte potencialiai gauti didesnį pelną.
3.Kompoundinių palūkanų pranašumas
Nors FGTS palūkanų normos atrodo žemos - 3% + TR per metus, derinant su darbdavio 8% mėnesine įmoka, efektyvus grąža gali viršyti 30% per metus jūsų asmeniniam turtui.
4.Daugelio sąskaitų strategija
Darbuotojai gali teisėtai turėti kelias FGTS sąskaitas iš skirtingų darbų, ir kiekviena sąskaita gali būti strategiškai naudojama skirtingiems tikslams (būstui, nepaprastoms situacijoms, pensijai).
5.Pensijų dauginimo strategija
Išeinant į pensiją, darbuotojai gali derinti FGTS išmokas su kitomis naudomis, potencialiai padvigubindami savo pensijų kaupimą per strateginį laikymąsi ir naudų koordinavimą.