Хотын мэргэжлийн татварын тооцоолуур

Хотын мэргэжлийн татварыг орон нутгийн мэргэжлийн татварын тарифыг таны нийт цалинд хэрэглэж, ямар нэгэн тогтмол хотын төлбөрийг нэмснээр тооцдог. Жишээ нь, хэрэв таны нийт цалин сар бүр $4,000 бөгөөд хотын тариф 1.5% бол хувь хэмжээгээр тооцоолсон татвар $60 байх болно. Хэрэв хот мөн $10-ийн тогтмол төлбөрийг ногдуулбал нийт татвар $70 болно. Нийт хэмжээг нөлөөлдөг хүчин зүйлс нь таны нийт цалин, таны хотын тогтоосон тодорхой хувь хэмжээ, мөн тогтмол төлбөр ногдож байгаа эсэх юм. Мөн зарим хотууд орлогын хязгаарын дагуу дээд хязгаар эсвэл чөлөөлөлттэй байж болох тул орон нутгийн дүрмийг шалгах нь чухал.

Тийм ээ, олон хотууд мэргэжлийн татварт чөлөөлөлт эсвэл орлогын хязгаар санал болгодог. Жишээ нь, зарим хотууд тодорхой орлогын түвшнээс доош ажилчдыг чөлөөлдөг эсвэл хагас цагийн ажилчдад буурсан тарифыг санал болгодог. Бусад нь оюутан эсвэл тэтгэвэрт гарсан хүмүүсийг татвар төлөхөөс чөлөөлж болно. Таны хотын татварын хууль тогтоомжийг шалгах эсвэл орон нутгийн татварын мэргэжилтэнтэй зөвлөлдөх нь чухал.

Тогтмол хотын төлбөрүүд нь таны орлогын түвшнээс үл хамааран сар бүр тогтмол хэмжээтэй байдаг бол хувь хэмжээгээр тооцогддог мэргэжлийн татварууд нь таны нийт цалингийн хувь хэмжээгээр тооцогддог. Жишээ нь, хэрэв таны хот $10-ийн тогтмол төлбөр ногдуулбал та сарын $2,000 эсвэл $10,000-ыг олсон ч энэ хэмжээг төлнө. Харин хувь хэмжээгээр тооцогддог татвар таны орлогын дагуу өснө. Энэ ялгаа нь тогтмол төлбөрүүд нь доод орлоготой ажилчдад илүү их нөлөөтэй байж болох бөгөөд хувь хэмжээгээр тооцогддог татварууд нь орлогын хувьд тэнцүү байдаг.

Нэг түгээмэл буруу ойлголт нь хотын мэргэжлийн татвар нь мужийн эсвэл холбооны орлогын татвартай адил гэж үздэг. Үнэндээ, хотын мэргэжлийн татвар нь тусдаа бөгөөд ихэвчлэн бага, орон нутгийн засгийн газрын үйл ажиллагааг санхүүжүүлэх зорилготой. Нөгөө буруу ойлголт нь эдгээр татварууд нь бүх хотуудад автомат байдлаар ижил байдаг гэж үздэг. Үнэндээ, тариф, тогтмол төлбөр, чөлөөлөлт нь хот бүрт өөр өөр байдаг. Мөн зарим хүмүүс эдгээр татварууд нь зөвхөн оршин суугчдад хамаарна гэж буруу ойлгодог, гэхдээ эдгээр нь ихэвчлэн хотын хил дотор ажиллаж буй хэн бүхэнд хамаардаг.

Хотын мэргэжлийн татварын тарифууд бүс нутгаас ихээхэн ялгаатай байдаг. Зарим хотууд мэргэжлийн татвар огт ногдуулдаггүй бол бусад нь 0.5% -аас 2%-иас дээш тариф ногдуулдаг. Мөн зарим мужууд хотуудын ногдуулж болох хэмжээг хязгаарладаг бол бусад нь хотуудад тариф тогтоох өргөн эрхийг өгдөг. Жишээ нь, Кентукки, Пенсильвани мужийн хотууд мэргэжлийн татвартай байх нь мэдэгдэж байгаа бол Техас мужийн олон хотод татвар ногдуулдаггүй.

Цэвэр орлогоо оновчтой болгохын тулд, эхлээд таны ажил олгогчоос зөв мэргэжлийн татварын тариф болон тогтмол төлбөрийг хэрэглэж байгаа эсэхийг шалгаарай. Цалин хасах системд алдаа гарвал хэт их эсвэл хэт бага хасагдах магадлалтай. Хэрэв та олон хотод ажиллаж байгаа бол аль хотын татвар нь хамаарахыг тодорхойлно уу - ихэвчлэн энэ нь таны ажиллах газар байрладаг хот бөгөөд та амьдарч буй газар биш. Мөн таны хотод ямар нэгэн чөлөөлөлт эсвэл хөнгөлөлт авах боломжтой эсэхийг шалгаарай. Эцэст нь, татварын төлөвлөлтийн стратегиа өөрчлөх талаар бодоорой, жишээ нь, татвар ногдох орлогыг бууруулахын тулд урьдчилан татварын хасалтыг (жишээ нь, тэтгэвэрт орох хандив) нэмэгдүүлэх.

Ажилчдын хувьд, хотын мэргэжлийн татвар нь цэвэр орлогыг бууруулж, хаана ажиллах эсвэл амьдрах талаар шийдвэр гаргахад нөлөөлж болно. Жишээ нь, өндөр хотын татварын тариф нь нэг хотод ажиллах боломжийг бусад татваргүй хоттой харьцуулахад бага татагддаг байж болно. Ажил олгогчдын хувьд, эдгээр татварууд цалин хасах удирдлагад нөлөөлж, зөв хэмжээг хасаж, шилжүүлэх үүрэгтэй байдаг. Мөн бизнесүүд өөрсдийн мэргэжлийн лицензийн төлбөрийг хүлээн авах магадлалтай, энэ нь тэдний үйл ажиллагааг хаана явуулахад нөлөөлж болно. Эдгээр нөлөөллийг ойлгох нь ажилчид болон ажил олгогчидод байршил болон төсвийн талаар мэдээлэлтэй шийдвэр гаргахад тусална.

Хотууд ихэвчлэн хувь хэмжээгээр татвар болон тогтмол төлбөрийг хослуулан тогтвортой орлого олохын тулд ашигладаг. Хувь хэмжээгээр татвар нь өндөр орлоготой хүмүүс илүү их хувь нэмэр оруулах боломжийг олгодог бол тогтмол төлбөр нь цалингийн хэлбэлзлээс үл хамааран тогтмол санхүүжилтийг хангадаг. Эдгээр орлогыг ихэвчлэн орон нутгийн үйлчилгээ, жишээ нь, нийтийн аюулгүй байдал, дэд бүтэц, паркууд болон нийгмийн хөтөлбөрүүдийг санхүүжүүлэхэд ашигладаг. Эдгээр хоёр аргачлалыг хослуулах нь хотуудад шударга байдлыг санхүүгийн тогтвортой байдалтай тэнцвэржүүлэх боломжийг олгодог бөгөөд төсвийн хэрэгцээг хангахын зэрэгцээ татварын ачааллыг тэгш хуваарилахад тусалдаг.